18+

| | Средний размер зарплаты в Коми падает второй месяц подряд

Средний размер зарплаты в Коми падает второй месяц подряд

Пн, 17 октября 2016 14:35:41
Средняя начисленная зарплата по системе «на одного работника» в организациях Республики Коми снижается уже второй месяц подряд, и на данный момент дно пока еще не достигнуто. В общей сложности работодатели теперь выплачивают, в среднем, на 7,2 тысячи рублей меньше прежнего уровня. 
 

Средний размер зарплаты в Коми падает второй месяц подряд

 

Если же сравнивать с показателями августа 2015 года, то зарплата, напротив, возросла более чем на 2 тысячи рублей, хотя и характеризующий покупательскую способность реальный размер, упал почти на 0,8%. Данные местных статистических агентств говорят о том, что жители республики стали зарабатывать на 20%, чем во всей остальной черте Российской Федерации. При этом, при расчете даже не учитывались показатели индивидуального предпринимательства. 
 
Номинальный рост зарплаты наблюдался в таких отдельных видах деятельности, как строительство, страхование, водные транспортировки, обработка дерева, а также все, что относится к энергетической сфере, в том числе тепло, электричество, нефть, газ, а также розничная торговля топливом. 
 
Меньше всего в республике Коми оплачивается труд работников, занятых, в основном, торговлей, чисткой и уборкой помещений, отделочными работами, вместе с предоставлением услуг персонального характера. 



Николай Офицеров

Новости по теме

За полгода средняя зарплата в Казани возросла на 1,3%
За полгода средняя зарплата в Казани возросла на 1,3%

В течение полугода в Казани средняя заработная плата населения выросла на 1,3%. Эксперты отмечают, что при сравнительном анализе учитывались расходы на

Средняя зарплата госслужащих в I полугодии возросла на 3,5%
Средняя зарплата госслужащих в I полугодии возросла на 3,5%

Средний размер зарплаты чиновников в России впервые за шесть месяцев текущего года вырост на 3,5% и на данный момент, по официальной отчетности, он составляет

Добавить комментарий

Имя:
Email:
Введите код: Кликните на изображение чтобы обновить код, если он неразборчив